育休プチMBA 2021年度(第8期)秋 運営メンバー 募集中!

おはようございます!

第1子育休中のSallyです。

コミュニティの投稿でも触れておりますが、「育休プチMBA®2021年度秋 運営メンバー」の 募集が始まっています♪
活動期間は10月~22年3月の半年間です。

この投稿をご覧になっている方で、22年3月以降に復職予定の方がいらっしゃいましたら、ぜひ応募をご検討ください。

詳細は次のPeatixページに掲載しております。
http://ptix.at/mRfz2x

なお、運営メンバーって具体的にはどんな活動するんだろうと疑問や不安に思っている方に向けて、近日中に今期メンバーのインタビューをブログに掲載しますので、ぜひご覧ください♪

勉強会でも素晴らしい経験を得られますが、運営メンバーではより多くの実践の機会が得られますので、さらに多くの学びや気付き、そして出会いがあります。

募集期間は9/10(金)中までとなっていますので、ぜひ直近の9/7(火)の勉強会参加と併せて、早めにエントリーしてくださいね♪

ぜひ、これからの子どもを持ちながら働くが当たり前の社会を目指したムーブメントを創って行きましょう♪

今後の予定


9/7(火)、9/30(木)勉強会チケットを販売中!

割引キャンペーンを実施中!

ケース『西田はるかの職場復帰前面談』:復帰前に人事部との面談を行ったはるかは、自分の意思を伝えられず、希望とは異なる状況になってしまう…?詳しくはこちらをクリック
ケース『退職を考える時短勤務の仁美』:時短勤務中の仁美は、勤務時間と業務量のバランスが適切でないことに悩んでいる。問題を
組織の目線でとらえるためには…?詳しくはこちらをクリック

過去の勉強会の様子

ケース:「 リモートワークのモヤモヤ 」
「全体最適」の仕事術 】勉強会の様子はこちら

ケース:「 退職を考える時短勤務の仁美 」
組織における役割を考える】勉強会の様子はこちら

チケット販売開始告知含む最新情報はこちらからご確認ください。
※開催予定は変更になる可能性がございます

◎マネジメント視点で物事を考える思考のトレーニングに
◎復職後、制約がある中でも組織に貢献できる人材となるために
◎同じ志を持つ素敵な仲間との出会いに

ご参加をお待ちしています!


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