私の仕事術（チャット）
育休プチMBA勉強会、運営メンバーのすみれです。
第三子の育休をいただいています。
子を持ちながら働く制約人材になって、早うん年。
1分1秒無駄にできない、パツパツの働き方をしている人、多いんじゃないでしょうか？
そんな中で生み出した私のちょっとした工夫をご紹介します。
みなさんは、仕事でもプライベートでもチャットサービスを使ってることと思います。
メールより手軽で便利ですよね。
まず、仕事で必要なチャットは、通知をONにし、基本即レスできるようにしています。
チャットは溜まると、とても読みにくいし、わかりにくいので。
それでもどんどんいろんなメッセージが行き交うので、
#メンションをつける
#引用返信にする
#スクショを撮ってトピックに丸をつける
など、この話題の話だよー！とわかるようにして、発信するようにしています。
それでも、ミスコミュニケーションが起きること、ありませんか？
そこで、
#主語を省略しない
#話の進め方を省略しない
#文法の見本のような文で
#箇条書き
#【】なども活用
たぶん手軽だからこそ、言葉が足りないんでしょうね。
メールでも同じことが起きますが、チャットはさらにですね。
このご時世、チャットサービスを活用し、在宅ワークをしてる方も多いかと思います。
少しでもミスコミュニケーションがなくなり、時間の無駄がなくなりますように。
ご参考になれば幸いです。
育休プチMBA勉強会は、経営学×復職後の壁。
経営学を使って、復職後の壁を乗り越える術を学びます。
勉強会は、おかげさまで好評をいただいております。
3/10（火）【オンライン開催】
時間制約をどう克服するかを考える
（『復職して３ヶ月目の井田美咲』というケースを使用）
3/27（金）
復職に備えた準備をする
（『西田はるかの職場復帰前面談』というケースを使用）
みなさんに会えるのを楽しみにしています。
